UPTET 2011 : टीईटी मामले की सुनवाई टली पीठ ने स्वयं को सुनवाई से किया अलग

UPTET 2011 : टीईटी मामले की सुनवाई टली

 पीठ ने स्वयं को सुनवाई से किया अलग

UPTET  / टीईटी / TET - Teacher Eligibility Test Updates / Teacher Recruitment News

इलाहाबाद : टीईटी मामलेमें नियुक्ति के मानकों को लेकर दाखिल विशेष अपीलों की सुनवाई कर रही हाईकोर्ट के न्यायमूर्ति सुशील हरकौली तथा न्यायमूर्ति मनोज कुमार मिश्र की खंडपीठ ने सुनवाई से स्वयं को अलग कर लिया है। उन्होंने सभी अपीलें अन्य न्यायपीठ को नामित करने के लिए मुख्य न्यायाधीश को प्रेषित करदी हैं।
गौरतलब है कि अखिलेश त्रिपाठी व अन्य की ओर से दाखिल अपीलों की यह खंडपीठ सुनवाई कर रही थी। इनमें सहायक अध्यापकों की नियुक्ति के लिए मेरिट के मानक को लेकर सवाल उठाए गये हैं। अपीलार्थियों में कुछ का कहना है कि टीईटी के अंकों के साथ शैक्षिक योग्यता अंकों को भी विचार में लिया जाए। कुछ के अनुसार टीईटी अर्हता परीक्षा है। ऐसे में केवल शैक्षिक योग्यता अंकों को मानक बनाया जाय या केवल टीईटी के अंकों के आधार पर ही नियुक्ति की जाय। इन अपीलों के विचाराधीन रहने के कारण प्रदेश के प्राथमिक विद्यालयों में 72825 सहायक अध्यापकों की नियुक्ति अधर में लटकी है। मुख्य न्यायाधीश द्वारा पीठ नामित होने के बाद अपीलों की सुनवाई होगी



News Sabhaar : जागरण (8.7.2013)
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अब दूसरी खण्डपीठ करेगी TET मामले की सुनवाई


More on: #Allahabad High Court # Primary Schools # 72825 Primary Teachers # UP TET

इलाहाबाद। इलाहाबाद उच्च न्यायालय की प्राथमिक विद्यालयों में 72825 सहायक अध्यापकों की नियुक्ति को लेकर दाखिल विशेष अपील को सुनवाई के लिए दूसरी खंडपीठ को सौंप दिया गया। यह आदेश न्यायमूर्ति सुशील हरकौली एवं न्यायमूर्ति मनोज कुमार मिश्रा की खणडपीठ ने अखिलेश कुमार त्रिपाठी व अन्य की विशेष अपील पर दिया है।
यूपी में प्राथमिक विद्यालयों में खाली पड़े पदों पर 72825 सहायक अध्यापकों की नियुक्ति होनी है। तथ्यों के अनुसार प्रदेश की पूर्व मायावती सरकार ने सहायक अध्यापकों की नियुक्ति में टीईटी परीक्षा में मिले अंकों के आधार पर चयन सूची बनाकर नियुक्ति की जानी थी।
प्रदेश में मायावती की सरकार जाने के बाद अखिलेश यादव के नेतृत्व में समाजवादी पार्टी की नई सरकार बनी। जिसके बाद नियुक्ति के लिए दिसंबर 2012 में नया विज्ञापन निकाला गया। जिसमें शैक्षणिक गुणांक के आधार पर चयन सूची बनाए जाने का प्रावधान है। इस चयन के प्रावधान को न्यायालय में चुनौती दी गई थी।
इस मामले पर सुनवाई करते हुए एकल पीठ ने अपने दिए निर्णय में कहा कि राज्य सरकार की नई चयन की प्रक्रिया सही है। टीईटी उत्तीर्ण करना केवल अर्हता होगी लेकिन चयन शैक्षणिक अंकों के आधार पर किया जाएगा। इस निर्णय को अपील में उच्च न्यायालय में चुनौती दी गई है। अब इस मामले पर मुख्य न्यायाधीश द्वारा गठित दूसरे खंडपीठ द्वारा की जाएगी


Sabhaar : khabar.ibnlive.in.com (8.7.13)
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Kuch purane Nirnay , Court ke -

इलाहबाद हाई कोर्ट ने साफ शब्दों में कहा कि -

टी ई टी अंकों से चयन , एन सी टी ई के नियमानुसार है व एक बार प्रक्रिया निर्धारित होने के बाद उसका बदला जाना पक्षपात पूर्ण है (जब गेम / प्रक्रिया शुरू हो चुकी हो

See :http://naukri-recruitment-result.blogspot.in/2011/12/uptet-allahabad-highcourt-dismissed.html
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he submission is thoroughly misconceived. The aforesaid amendment of the Rule by no stretch of imagination, can be construed as contrary to the guidelines issued by National Council for Teacher Education (hereinafter referred to as "NCTE") inasmuch as, NCTE provides T.E.T. qualification as a necessary qualification for appointment of Primary Teachers but simultaneously provides that it shall not guarantee appointment to any person merely on account of possession of such qualification. The Rules do not go contrary thereto but only provide that before a candidates is to be considered by Selection Committee, list of candidates, who have applied for appointment to the post of Assistant Teacher, shall be prepared and in that preparation of list, T.E.T. marks shall be the criteria.� It� is� like� a� guideline� for� ascertaining� zone� of
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consideration and field of eligibility but by itself does not provide any guarantee for appointment. The Rules thus cannot be said to be contrary to NCTE guidelines.
3.��� No interference therefore called for.
4.��� Dismissed.
Order Date :- 2.1.2012 

Read more: http://naukri-recruitment-result.blogspot.com/2012/01/uptet-petition-against-selection-on.html
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Highcourt : No objection on TET Merit for selection in Primary Teacher (PRT) of UP Edu. Dept.

8. In Baloji Badhavath (supra), it was held that a procedure evolved for laying down mode and manner for consideration of a right to be considered for appointment can be interfered with only when it is arbitrary, discriminatory or wholly unfair, which learned counsel for petitioner failed to prove in the case in hand and, therefore, reliance placed thereon is totally misconceived.

9. So far as making of qualifying examination basis of selection is concerned, it is always permissible to the rules framing authority to determine the criteria for selection which may base on the merits of the candidate possessed in various academic qualifications or qualifying test or any other criteria which may otherwise be valid and once it is so determined, unless it can be said that the same amendment in the rule is contrary to any statutory provision or otherwise ultra vires or vitiated in law, the same cannot be interfered.

10. In the result, writ petition lacks merit. Dismissed.

Dt. 12.12.2011

PS
See source link -http://elegalix.allahabadhighcourt.in/elegalix/WebShowJudgment.do?judgmentID=1582274

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Allahabad Highcourt Suggests TET Exam is a good process for Selections -
We are pleased to note that the system of Teachers' Eligibility Test (TET) examination has been introduced as that will also check dishonest, unqualified candidates with forged degrees securing easy entry into teachers education courses and thereby securing teaching jobs.

Read more: http://naukri-recruitment-result.blogspot.com/2012/01/uptet-btc-good-news-for-tet-qualified.html
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EACH UPTET QUALIFIED CANDIDATE WILL GET MONEY(Rs.1)

that the persons recruited as teachers posses the essential aptitude and ability to meet the challenges of teaching at the primary and upper primary level has not been observed in conducting the aforesaid examination and the examining body is guilty of unfair means and unsuitable selections have been made illegally. However, he could not show any thing specificallydespite repeated query but in a generalized and vague manner said that all the persons who have passed the examination are neither qualified nor suitable candidates. This is clearly a derogatory remark not only against the examining body but also against lacs of people who participated in the examination and passed the same. The statement is made in a most careless and reckless manner which, in my view, clearly amounts to abuse of process of laws and, therefore, the writ petition must be dismissed with exemplary cost.
3. Dismissed.
4. Since petitioner is not only guilty of making unfounded aspersions against examining body, but also against the persons who have passed the examination, he must pay exemplary cost. I quantify the cost to Rs. 4.5 lacs.
5. The aforesaid amount shall be paid by petitioner to respondent no. 3 who, after receiving the amount, shall distribute the same amongst all the candidate who have passed the examination finally paying Rs. 1/- to each successful candidate.
Dt. 12.1.2012
PS-1337/12 
To See Case Detail, Visit - http://elegalix.allahabadhighcourt.in/elegalix/WebShowJudgment.do?judgmentID=1633376

Read more: http://naukri-recruitment-result.blogspot.com/2012/01/each-uptet-qualified-candidate-will-get.html

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9(b) should give weightage to the TET scores in the recruitment process; 

however, qualifying the TET would not confer a right on any person for recruitment/employment as it is only one of the eligibility criteria for 

appointment

( Source : http://www.ncte-india.org/RTE-TET-guidelines[1]%20(latest).pdf )

टी ई टी अंकों के  सुधार  / वृद्धी   हेतु  , अभ्यर्थी पुन : परीक्षा  में   बैठ  सकते -

See :

Frequency of conduct of TET and validity period of TET certificate :-

11 The appropriate Government should conduct a TET at least once every year. The Validity Period of TET qualifying certificate for appointment will be decided by the appropriate Government subject to a maximum of seven years for all categories. But there will be no restriction on the number of attempts a person can take for acquiring a TET Certificate. A person who has qualified TET may also appear again for improving his/her score. 

(Source : http://www.ncte-india.org/RTE-TET-guidelines[1]%20(latest).pdf )

अगर ये  ये पात्रता परीक्षा है, तो अंकों के सुधार का क्या मतलब

Read more: http://naukri-recruitment-result.blogspot.com/2012/04/uptet-small-article.html
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As per sources - Next Date of Hearing - 15th July 2013
Case is transferred from Justice  Harkoli and Justice Manoj Kumar Mishr
And new bench will be hear this case.